Jakarta, 6 Agustus 2026 – ESAS Management kembali mendulang kesuksesan dengan menyelenggarakan program pelatihan dan sertifikasi praktis yang kali ini mengangkat tema krusial di dunia Human Resources (HR), yakni HR Dashboard Practitioner. Berbeda dari biasanya, pelatihan yang diselenggarakan secara interaktif melalui platform Zoom Meeting dan disiarkan melalui kanal YouTube ESAS Management ini dilaksanakan pada malam hari. Kelas eksklusif ini diikuti dengan penuh antusiasme oleh 2 peserta yang bertekad meningkatkan kompetensinya di bidang analitik data Sumber Daya Manusia (SDM).
Pelatihan dan sertifikasi ini menghadirkan seorang fasilitator utama yang sangat ahli, kompeten, dan memiliki jam terbang tinggi di bidang Human Resources serta analitik data pendukungnya. Beliau adalah Feri Hadianta, A.Md., S.M., CHCS., CT., COA,M C.PS. Rangkaian jalannya acara pada malam hari ini juga dibersamai dan dipandu dengan sangat apik, hangat, serta komunikatif oleh moderator dari ESAS Management, yaitu Arris.
Pada awal sesi pelatihan, Bapak Feri Hadianta memaparkan bahwa di era transformasi digital saat ini, peran seorang HR Dashboard Practitioner sangatlah vital. Pengelolaan operasional SDM di perusahaan modern tidak lagi bisa sekadar mengandalkan intuisi atau tumpukan dokumen administratif manual, melainkan harus sepenuhnya berbasis pada data otentik (data-driven decision making). HR Dashboard berfungsi sebagai alat visual strategis yang merangkum berbagai metrik penting karyawan—mulai dari tingkat turnover, rekapitulasi kehadiran, efektivitas rekrutmen, hingga manajemen kinerja tahunan—ke dalam satu tampilan layar yang komprehensif dan mudah dipahami.
Dengan menyajikan data HR secara rapi dan real-time, tim HR dapat membantu jajaran direksi atau manajemen puncak mengambil keputusan strategis yang jauh lebih cepat, tepat sasaran, dan berdampak positif bagi efisiensi perusahaan. Mengingat betapa pentingnya pemahaman tersebut, materi pelatihan ini dirancang dengan pendekatan yang sangat taktis. Selama kelas berlangsung, kedua peserta diajak untuk praktik langsung menyelami teknik-teknik mengumpulkan, mengolah, dan memvisualisasikan data mentah HR yang kompleks menjadi bentuk dashboard interaktif yang profesional.
Meski diselenggarakan pada malam hari, semangat belajar para peserta tidak surut sedikit pun. Di bawah panduan interaktif dari moderator Arris, kelas eksklusif dengan 2 peserta ini justru memberikan keuntungan dan nilai tambah tersendiri, karena suasana menjadi sangat intens, fokus, dan kondusif layaknya private mentoring. Para peserta dapat dengan leluasa berdiskusi, melakukan tanya jawab secara mendalam, serta membedah studi kasus nyata terkait kendala pembuatan pelaporan HR di perusahaannya masing-masing.
Melalui pelatihan intensif yang diselenggarakan oleh ESAS Management ini, diharapkan kedua alumni HR Dashboard Practitioner tersebut dapat menjadi talenta pengelola SDM modern yang visioner. Mereka diharapkan siap kembali ke tempat kerjanya masing-masing dengan membawa kemahiran baru dalam menata data, sehingga mampu menyulap deretan angka menjadi wawasan (insight) berharga yang mendorong produktivitas dan kelancaran bisnis organisasi.
